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Bienveillance, bonheur et bien-être au travail: des concepts efficaces!

13 décembre 2018

Bienveillance, bonheur et bien-être au travail: des concepts efficaces! Depuis quelques années, la bienveillance apparaît comme une nouvelle clé du succès pour les...

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Talent et compétence, vieux ennemis ou faux amis?

Talent et compétence, vieux ennemis ou faux amis?

22 juin 2018 - Paru dans Entreprise Romande

Le talent est inné, la compétence est essentiellement le fruit du travail. S’il est relativement facile d’acquérir des compétences techniques lorsqu’on a du talent, le contraire est beaucoup plus...

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En tout travailleur sommeille un incompétent

En tout travailleur sommeille un incompétent

15 décembre 2017 - Paru dans Entreprise Romande

L’incompétence en milieu professionnel fait l’objet de recherches poussées depuis le milieu du XXe siècle. Plusieurs modèles théoriques ont été proposés pour expliquer ce phénomène.

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Renforcer la coopération entre employeurs, employés et corps médical

Renforcer la coopération entre employeurs, employés et corps médical

8 décembre 2017 - Paru dans Entreprise Romande

Il est essentiel de revoir le système de l’assurance-invalidité, sans le remettre en cause, mais pour le remettre à flot. La Confédération entend donc renforcer le potentiel d’intégration des...

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Prévenir le burn-out: un nouveau modèle prometteur

Prévenir le burn-out: un nouveau modèle prometteur

1er décembre 2017 - Paru dans Newsletter FER Genève

Des chercheurs se sont associés pour mettre au point un modèle d’analyse qui permettra de désigner les tâches les plus susceptibles de provoquer un burn-out.

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Pourquoi certains employés ont du mal à se lever le matin

Pourquoi certains employés ont du mal à se lever le matin

24 novembre 2017 - Paru dans Entreprise Romande

Notre horloge interne nous rend plutôt «du matin», «de la journée» ou «du soir», sans que cela ne soit un effet de notre volonté. Mais l’éclairage artificiel et la lumière des écrans peuvent...

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Quand les heures supplémentaires mènent au surmenage

Quand les heures supplémentaires mènent au surmenage

16 février 2017 - Paru dans FERinfos

Bien qu’érigées en valeurs cardinales de la culture nippone, la loyauté, la persévérance et la solidarité au travail coûteraient cher à la santé des employés.

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Suicide par "surtravail": un phénomène récent encore mal chiffré

Suicide par "surtravail": un phénomène récent encore mal chiffré

07/01/2016 - Paru dans Entreprise romande

Le travail, c’est la santé, dit-on. Oui, mais il peut aussi être un facteur de suicide. En Suisse, où le phénomène est largement tabou, les chiffres ne sont pas connus.

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Tout n'est pas mobbing

Tout n'est pas mobbing

29 décembre 2015 - Paru dans Entreprise romande

Le Tribunal fédéral est fréquemment amené à se prononcer sur l’existence ou non de situations de mobbing.

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